為激勵引導巢湖市廣大村（社區）干部在疫情防控一線擔當作為，準確掌握村（社區）干部的表現情況。近日，市委組織部對疫情期間防控一線表現優秀的村“兩委”干部名單進行了集中收集審核，并對符合放寬條件、疫情期間表現優秀村后備干部吸納入村固補干部序列，以實際行動為堅決打贏疫情防控阻擊戰提供堅強組織保障。

市鎮村聯合推薦一批。3月11日，市委組織部下發《關于推薦上報疫情防控一線優秀村（社區）干部的通知》，按照村（社區）黨組織推薦，鄉鎮、街道黨（工）委審核，市委組織部核實的方式，明確上報標準，著力推薦疫情防控一線表現突出、事跡感人和廣大群眾普遍認可的村（社區）干部，建立專項管理臺賬，完善基礎信息，作為村（社區）干部提拔任用、評先獎優重要參考依據。截止目前共確定589名疫情防控一線優秀村（社區）干部。

層層把關吸納一批。為大力表彰優秀村干部，激發干事創業熱情，經研究決定，將疫情防控一線45周歲以下、大專及以上學歷（含大專在讀）非固補干部的優秀村（社區）后備干部納入固補干部序列。同時，靈活準入條件，對于部分表現相對突出的村（社區）“兩委”成員，經審核后可適當放寬年齡限制。經村級黨組織研究申報，鄉鎮黨委研究上報，市村和社區“兩委”成員資格審查聯審單位審查和部務會研究，共有102名村（社區）后備干部納入村固補干部序列。

疫情是大考，越是重要關頭，越能考察識別干部。此次疫情防控一線吸納村（社區）固補干部，進一步激勵了基層一線干部在疫情防控中積極發揮作用，加強了村（社區）一線疫情防控人員的關心關愛，同時為2021年村“社區”兩委換屆奠定了良好的基礎。（楊葉）