半湯街道人大工委著力提高代表小組組長(zhǎng)履職能力

連日來，半湯街道人大采取以會(huì)代訓(xùn)、座談?dòng)懻摗⒓袑W(xué)習(xí)等多種形式，努力提高各代表小組組長(zhǎng)履職能力，以此推動(dòng)各代表小組活動(dòng)的經(jīng)常化、規(guī)范化、制度化。

建立定期走訪制度。街道人大工委定期走訪各小組組長(zhǎng)，面對(duì)面交流座談，詳細(xì)了解各小組活動(dòng)動(dòng)態(tài)，對(duì)好的經(jīng)驗(yàn)和做法予以肯定，對(duì)下一步要做的規(guī)定動(dòng)作以及方式方法上注意的問題給予提示，對(duì)各小組正在開展的活動(dòng)及時(shí)給予指導(dǎo)，確保活動(dòng)開展具有針對(duì)性和實(shí)效性。

零距離交流代表信息。圍繞中心工作和群眾關(guān)心的熱點(diǎn)、難點(diǎn)問題，街道人大工委不定期走訪聯(lián)系人大代表，一方面督促代表履職，一方面聽取代表的意見，收集代表的批評(píng)和建議，并將意見、建議及時(shí)反饋給各小組組長(zhǎng)，增加了小組活動(dòng)的主動(dòng)性和靈活性。通過街道人大工委、代表小組組長(zhǎng)、人大代表經(jīng)常性零距離接觸，暢通了人大工作信息渠道，幫助小組長(zhǎng)理清思路，調(diào)動(dòng)了小組長(zhǎng)履職的積極性。

以會(huì)代訓(xùn)進(jìn)行培訓(xùn)。為了提高代表小組組長(zhǎng)履職能力，街道人大工委在市人大組織代表組長(zhǎng)培訓(xùn)會(huì)后，近期又召開專門會(huì)議，進(jìn)一步明確小組長(zhǎng)的職責(zé)和工作重點(diǎn)，結(jié)合開展“四個(gè)一”活動(dòng)，細(xì)化任務(wù)，落實(shí)代表小組規(guī)范化建設(shè)，進(jìn)一步健全人大代表活動(dòng)平臺(tái)。同時(shí)，詳細(xì)解釋了閉會(huì)期間，發(fā)揮好代表小組組長(zhǎng)的作用，與促進(jìn)人大代表履職的關(guān)系等，增強(qiáng)了小組長(zhǎng)履職的主動(dòng)性和責(zé)任感。