中廟“六強化” 喜迎黨的十八大

為迎接黨的“十八大”勝利召開，中廟街道以實踐活動為載體，提升服務為標尺，將建立創先爭優長效機制、強化矛盾排查、深化效能建設與開展迎接黨的“十八大”工作有機結合，不斷豐富活動內容，拓寬活動形式，努力營造和諧、穩定、發展的濃厚氛圍。

　一是強化宣傳教育，營造濃厚氛圍。要求各黨組織堅持正確的輿論導向，充分應用公開欄、電視、網絡、黨員遠程教育平臺等形式，大力宣傳開展保持黨的純潔性主題教育實踐活動的重大意義、指導思想、基本原則、目標任務和措施要求，不斷增強廣大黨員干部參與這項活動的主動性和自覺性。同時，各黨組織要注意發現和樹立新涌現出來的先進典型，廣泛宣傳他們的先進事跡，為廣大黨員干部樹起學習標桿。

二是強化實踐載體，提升基層黨建。中廟積極強化基層黨組織的創新工作，以“基層組織建設年”活動為抓手，切實強化基層組織建設在推動地區發展中的重要作用，為各項工作的有序推進提供堅強的組織保障。以解決一個突出問題，形成一個工作亮點，創新一項黨建工作制度，樹立一個先進典型，搭建一個黨員發揮作用的平臺為內容的“五個一”為載體，認真履行好黨員“三會一課”制、“公開承諾”制、“黨員三評”制等相關制度，進一步拓展“一抓四促”、“雙崗雙創”、等活動內容，挖掘一批在創先爭優活動的先進典型，以此來帶動街道村居干部群眾在經濟發展、民生建設、社會和諧穩定等工作方面的創新，為街道各項事業發展再立新功。

　三是強化效能建設，增強服務意識。進一步發揚“三化四不讓”工作作風，深入踐行“一線工作法”，深化效能建設；加大后備干部的推薦選拔力度，積極開展中層干部競聘上崗和一般干部雙向選擇工作，著力做好社區兩委班子年終考核工作，進一步激發機關和社區干部隊伍崗位意識、責任意識、憂患意識和危機意識，努力打造一支政治合格、作風過硬、廉潔高效的基層干部隊伍。

  四是強化矛盾排查，促進和諧穩定。不斷健全矛盾糾紛排查調處工作機制，認真落實領導干部定期接訪、約訪和信訪聯席會議、矛盾排查報告等工作制度，對發現的各類信訪穩定問題，及時轉交相關部門、村（社區）予以解決。對涉及面廣、解決難度大的重點案件，由主要領導包抓督辦，做到“一個問題、一名領導、一套班子、一抓到底”，確保矛盾及時妥善化解。同時組織村（社區）開展矛盾糾紛“大排查、大調處”活動，解決民間矛盾糾紛，對調處工作站解決不了的問題，及時上報街道辦調處中心，確保把矛盾糾紛消除在基層，解決在萌芽狀態。

五是強化落實，不斷創新。在“四看、四查、四比”活動中，中廟街道辦事處組織黨員干部比服務、比效能、比創新、比成績，提高黨員干部的責任意識和時效觀念，對領導布置的任務，分管的工作，勇于負責，落實到位。對重點工作一環扣一環地向前推進，對重要工作和薄弱環節，注意抓反復、反復抓，確保各項工作務實、高效的開展。中廟街道黨工委還創新“五個一”活動，組織黨員干部開展“交朋友、送溫暖、聽意見、采建議、寫報告”活動，貼近基層、貼近群眾，定期組織黨員干部入戶了解民情民意，認真對待居民建議，及時解決群眾的困難，得到轄區群眾一致認可。

六是強化督查指導，確保落實到位。中廟實行黨員領導干部主題教育實踐活動聯系點制度，經常深入聯系點開展督促檢查。對黨員干部的日常行為、在崗工作狀態、主題教育實踐活動落實等情況進行不定期抽查，針對抽查中發現的問題，要求限期整改，并將整改措施和整改情況在一定時限內、一定范圍內進行公布，接受群眾監督，確保主題教育實踐活動落實到位。（中廟街道  顏肆龍  ）