近年來，巢湖市欄桿集鎮(zhèn)堅(jiān)持圍繞中心、服務(wù)大局，立足新時代基層黨員學(xué)習(xí)需求，堅(jiān)持分類指導(dǎo)、按需施教，創(chuàng)設(shè)“三色”課堂，將黨性錘煉與技能提升、基層治理有機(jī)統(tǒng)一，推動黨員教育工作走心、走深、走實(shí)。

打造“紅色課堂”促黨性錘煉。明晰學(xué)習(xí)計(jì)劃。堅(jiān)持以黨員群眾需求為導(dǎo)向，將鄉(xiāng)村振興、基層治理等領(lǐng)域涌現(xiàn)出來的優(yōu)秀黨員事跡，特色亮點(diǎn)做法等納入紅色遠(yuǎn)程教育年度學(xué)習(xí)計(jì)劃，不斷優(yōu)化紅色遠(yuǎn)教資源配置。把準(zhǔn)攝制方向。緊跟全市年度制片計(jì)劃“風(fēng)向標(biāo)”，從嚴(yán)把握制片選題策劃，深挖本土紅色資源，重點(diǎn)制作一批富有地域特色的紅色教材。聯(lián)合多家單位先后拍攝《尋道》《老李的新手機(jī)》《一封家書》等黨員電教片，進(jìn)一步充實(shí)紅色資源教育“素材庫”。創(chuàng)新活動開展。以陳原道故居、柳集政治生活館、火陳村歷史舊址等作為黨員干部教育培訓(xùn)現(xiàn)場教學(xué)點(diǎn)，“沉浸式+交流式”組織黨員干部參觀中國共產(chǎn)黨合肥歷史館、渡江戰(zhàn)役紀(jì)念館等紅色教育基地重溫紅色歷 史文化，引導(dǎo)教育廣大黨員干部從革命精神中汲取信仰的力量。

打造“綠色課堂”促技能提升。“邁出+引進(jìn)”開拓思路。打破傳統(tǒng)遠(yuǎn)程教育模式，組織村干部赴先進(jìn)發(fā)達(dá)地區(qū)學(xué)習(xí)基層治理、鄉(xiāng)村振興典型做法和先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)。2023年2月，組織柳集社區(qū)學(xué)習(xí)長豐縣馬郢村“馬郢計(jì)劃”帶動村民創(chuàng)業(yè)增收經(jīng)驗(yàn)，引進(jìn)農(nóng)業(yè)龍頭企業(yè)盤活大棚等閑置資源，持續(xù)壯大村集體經(jīng)濟(jì)發(fā)展。“理論+實(shí)踐”指導(dǎo)生產(chǎn)。以9個遠(yuǎn)教站點(diǎn)為基本點(diǎn)，貫徹“缺什么、補(bǔ)什么”原則，邀請省農(nóng)科院種植專家現(xiàn)場把脈問診，把瓜蔞子產(chǎn)業(yè)園管理、大棚果蔬種植等課堂知識帶到田間地頭。“培訓(xùn)＋就業(yè)”銜接轉(zhuǎn)換。積極整合利用基層人才資源，吸納返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)青年、鄉(xiāng)土人才等充實(shí)“鄉(xiāng)村振興人才庫”，定期開展農(nóng)技人才講專業(yè)、致富能手講經(jīng)驗(yàn)等活動，提升遠(yuǎn)程教育服務(wù)基層“向心力”，目前，已組織現(xiàn)場教學(xué)活動3場次，受益農(nóng)戶200余人次，組織就業(yè)技能培訓(xùn)班授課5天，參學(xué)人員47人。

打造“原色課堂”促基層治理。以服務(wù)群眾“零距離”為目標(biāo)。堅(jiān)持按照“貼近群眾、貼近生活、貼近實(shí)際”原則，始終把服務(wù)群眾、造福群眾作為黨員電教遠(yuǎn)教工作的出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn)，針對農(nóng)村群眾的喜好制定播放計(jì)劃，定期播放群眾喜愛經(jīng)典戲曲、廣場舞教學(xué)等視頻，持續(xù)推進(jìn)鄉(xiāng)風(fēng)文明建設(shè)。以提升群眾滿意度為導(dǎo)向。將遠(yuǎn)教站點(diǎn)與村（社區(qū)）黨群服務(wù)中心相關(guān)工作相結(jié)合，開展“社區(qū)老年食堂”“3公里就業(yè)圈”等重點(diǎn)工作，積極推行“四事四權(quán)”工作法，常態(tài)化開展日常糾紛排查化解，幫助群眾解決實(shí)際問題，今年以來累計(jì)開展“我為群眾辦實(shí)事”25件。以推動工作見實(shí)效為抓手。圍繞鄉(xiāng)村振興、環(huán)境整治、產(chǎn)業(yè)發(fā)展等重點(diǎn)工作，組織黨員干部開展環(huán)境衛(wèi)生整治、政策宣傳講解、幫扶困難群眾等為民服務(wù)活動，在實(shí)踐一線承諾、踐諾。