9月1日，巢湖市脫貧攻堅縣域幫扶潁東區人才支援工作對接會在巢湖市行政會務中心召開，阜陽市潁東區委副書記王顯明，區委常委、區委組織部長、統戰部長劉偉，巢湖市政府副市長周曉飛，市政協副主席馬恩俊、市委組織部有關負責人等出席會議。

會上，巢湖市委組織部與潁東區委組織部分別就縣域結對幫扶人才支援工作進行了對接，明確了幫扶人才的人員、目的及工作任務，確定雙方各4名同志交流擔任鄉鎮扶貧開發辦公室副主任，潁東區6名貧困村書記（主任）、2名社區書記（主任）來我市掛職擔任村（社區）黨組織副書記。就交流掛職工作，會議要求：一要珍惜結對機會。借助兩地相互學習交流的良好契機，加強學習，優勢互補，提高結對幫扶質量。二要確保掛職時間。嚴格遵守掛職單位各項規章制度，嚴守紀律，端正作風。三要妥善做好保障。參照有關文件規定，由派出單位落實干部掛職期間生活補助等待遇。四要切實關心關愛。各掛職單位要做好后勤保障工作，為掛職干部營造良好的工作和生活環境。

會后，雙方有關部門、企業進行了深入溝通和交流，并將雙向掛職鍛煉干部選送到位。

今年以來，據初步統計，兩地組織部門已開展了工作對接3次，有力推動人才支持幫扶工作開展。下一步，巢湖市還將對潁東區240余名扶貧干部與村書記開展業務培訓，進一步加強兩地扶貧工作領域的人才培育。