巢湖市打好“四張牌” 力保打贏就業脫貧攻堅戰

就業脫貧工作是黨中央扶貧攻堅工作的重要舉措之一，自精準扶貧工作開展以來，巢湖市人社局始終把就業扶貧工作擺在突出位置，發揮行業特點和部門優勢，精準幫扶、分類施策，著力提升貧困勞動力就業創業能力，確保打贏就業脫貧攻堅戰。截止目前，該市對貧困勞動者進行了全面的調查摸底，通過開展就業幫扶工作，幫助188名貧困勞動者實現穩定就業，超額完成了省廳下達的幫扶任務數165名。

一是重組織領導，打好“意識牌”。為做好精準扶貧工作，該局多次召開專題會議，并積極向市政府匯報，爭取市委市政府的重視。爾后，巢湖市成立了就業脫貧工作領導小組，進一步細化目標責任，倒排工作時間，并與鄉鎮、街道簽訂就業脫貧攻堅責任書，出臺了包括技能脫貧培訓補助、企業吸納貧困勞動者就業補貼在內的8項扶貧政策。

二是重宣傳引導，打好“政策牌”。開辦就業脫貧政策培訓班，為鄉鎮、街道工作人員詳細解讀省、市就業脫貧政策和《巢湖市就業脫貧工作實施意見》等文件精神。同時，利用市級、鎮級組織的宣傳活動，大力宣傳就業技能培訓、就業見習、創業指導、創業擔保貸款、失業保險、就業失業登記證辦理等現行就業創業政策，把政策講清、把程序講透、把要求講明。

三是重需求調查，打好“信息牌”。依托鎮、村兩級就業和社會保障平臺，挨家挨戶上門采集貧困勞動者的個人基本信息。經統計，我市有勞動能力和就業意愿的貧困勞動者共210人,其中有需要招聘信息的153人，需要職業指導的147人，愿意到企業穩定就業的106人，愿意到公益性崗位就業的10人，需要參加技能培訓的126人等。

四是重政策落地，打好“幫扶牌”。根據貧困戶的具體需求情況，因地制宜，靈活施策，實現精準幫扶。截止4月底，該市在烔煬、柘皋、槐林、黃麓四個中心鎮共為110位建檔立卡貧困勞動者提供免費就業培訓，補貼資金26萬元。圍繞半島建設開發了公益性崗位20個，協調富煌鋼構和新恒生兩個就業脫貧基地，開發了輔助性崗位45個，同時，開通了貧困勞動者服務熱線，全方位為他們提供就業創業服務，逐步幫助他們靈活就業、穩定就業。

據悉，巢湖市還將繼續對貧困勞動者進行摸排，鞏固提升就業脫貧成果，探索建立回訪制度，定期對已脫貧和已就業的貧困勞動者進行回訪，防止出現再次失業返貧現象。同時，研究解決就業脫貧工作中存在的困難，努力按照上級要求做好扶貧工作，確保全面完成年度就業脫貧任務。（蔣春江 周東升）