一是領導重視抓落實。按照市委組織部規范化建設示范點創建要求，鳳凰山街道黨工委及時組織召開黨委會研究，確定了以鳳凰社區為黨建工作示范點，以點帶面，推動整體工作的黨建工作新思路。街道黨工委及社區相關部門負責人先后多次到兄弟單位示范點調研，研究解決示范點的硬件、軟件建設問題，要求其必須具備“六有三經常”的標準，即有標識牌、有黨員活動室、有黨員遠程教育設施、有黨組織架構和班子成員基本情況介紹、有黨建工作制度、有學習資料，做到學習經常、活動經常、作用發揮經常。

二是因地制宜抓功能。鳳凰社區堅持因地制宜、方便黨員群眾的原則，使社區辦公條件得到明顯改善。2015年，鳳凰社區改造了辦公場所，根據社區建設的需要，建成了一站式服務大廳、黨員活動室等，不斷提高社區綜合服務水平，使社區成為政府聯系服務群眾的橋梁紐帶。今年年底社區在文體廣場設立了先鋒長廊，圍繞組織文化、庭院文化、主題文化、鄰里文化、書香文化、健身文化、廣場文化和休閑養生文化，大力實施“八大”文化建設，著力打造“城市文化型”黨建示范點。

三是合理布局抓規范。鳳凰社區在多次參觀學習兄弟社區黨建陣地的基礎上，整合社區黨建工作資源，不斷完善社區黨建陣地功能。同時，積極推行服務型黨組織“1+X+N”工作模式，努力建設集一廳式辦公、微信服務平臺、網格化服務、鳳凰之家志愿者服務隊、共駐共建平臺和特色化服務平臺為一體的社區黨建新模式，全面推進社區“三有一化”建設水平邁上新臺階。

四是凝聚合力抓提升。巢湖市鳳凰山街道區域化黨建聯盟成立后，鳳凰社區黨委同巢湖市機關工委、非公企業黨組織、社會組織聯合會建立鳳凰社區黨建紅色聯盟，堅信“區域黨建，活力無限”的理念，堅持“服務經濟發展，服務城市建設，服務居民生活，構建和諧社會”的宗旨，凝聚服務惠民的“正能量”，增強為民服務的針對性和多樣性，讓社區居民時刻感受到黨組織的關懷和溫暖。一、同訓共學，實現黨員教育互動化。鳳凰社區黨委對黨員實行一體化教育管理模式，加強“聯盟成員”黨組織之間的溝通和聯系，多渠道開展黨員思想政治教育，多方面提升黨員綜合素質。二、載體連接，實現特色活動一體化。以創建文明城市為契機，以服務社區、服務群眾為原則，鳳凰社區黨建紅色聯盟設計載體、開展活動，實現特色活動一體化。三、愛心同行，實現志愿服務統籌化。為進一步整合區域資源，社區黨委和巢湖市機關工委、社區非公企業、社會組織共同成立了鳳凰之家志愿服務隊。四、紅色代辦，實現特色服務便民化。鳳凰社區為拓寬黨員干部服務基層的途徑，推行“紅色代辦”黨員特色服務工作。五、黨員聯絡站，實現了創新服務制度化。鳳凰社區黨委根據社區黨員的特點，成立黨員聯絡站。（張明）