天河街道黃窯村高度重視固補干部補充人員工作
發(fā)布時間：2017-10-27 19:23:51 來源：本站 閱讀次數(shù)：2032
為充實村后備干部力量，根據(jù)市委組織部相關(guān)文件要求，3月25日，天河街道黃窯村召開會議研究討論固補干部補充人員工作。
第一，梳理符合條件的預(yù)備人選。按照網(wǎng)格化管理，村兩委干部認真梳理自己負責轄區(qū)內(nèi)符合文件列明條件的預(yù)備人員，重點梳理30周歲以下、全日制大學本科（二本）及以上學歷人員以及35周歲以下、全日制大專及以上學歷人員。
第二，保證預(yù)備人選思想政治素質(zhì)。優(yōu)先選擇黨員，確保預(yù)備人選擁有堅定的政治立場，旗幟鮮明地擁護黨的政策、方針、政策。具有坦蕩的胸懷，為人正直，品行高尚；具有端正的態(tài)度，對待工作嚴肅認真，敢于負責，勇挑重擔；具有開闊的視野，能積極學習先進技術(shù)，與時俱進。
第三，做好后續(xù)的考察教育工作。通過經(jīng)常進行面對面談話交流，及時了解預(yù)備人選的思想動態(tài)，關(guān)心了解預(yù)備人選的政治素質(zhì)、生活情況和作風表現(xiàn)等，指出其中存在的不足之處，幫助預(yù)備人員不斷提高思想覺悟和工作能力。（張宏宇）
