壩鎮(zhèn)“四個(gè)務(wù)實(shí)”強(qiáng)化鎮(zhèn)村干部隊(duì)伍建設(shè)
發(fā)布時(shí)間:2017-10-27 19:23:51 來源:本站 閱讀次數(shù):3145
為進(jìn)一步打造高效務(wù)實(shí)的干部隊(duì)伍,壩鎮(zhèn)抓好“四個(gè)務(wù)實(shí)”,著力提升鎮(zhèn)村干部隊(duì)伍綜合素質(zhì)和工作能力,推動(dòng)全鎮(zhèn)整體工作上水平。
在學(xué)習(xí)上務(wù)實(shí)。壩鎮(zhèn)利用每周一職工例會(huì),采取“領(lǐng)導(dǎo)帶頭講、干部輪流講、村組干部抽調(diào)講”的辦法,將全體干部推上講堂,全面提升干部理論水平和文化素養(yǎng)。另外還采取集體討論、座談交流等方式組織鎮(zhèn)村干部深入研究學(xué)習(xí)黨的十八屆三中、四中全會(huì)精神、習(xí)近平總書記系列重要講話及當(dāng)前新農(nóng)村建設(shè)相關(guān)政策,要求每名干部做好學(xué)習(xí)筆記,會(huì)后撰寫心得體會(huì),引導(dǎo)干部學(xué)有所思、思有所獲。
在工作上務(wù)實(shí)。壩鎮(zhèn)始終堅(jiān)持“職責(zé)細(xì)化、任務(wù)量化、時(shí)限具體化”原則,按照2015年鎮(zhèn)村級年度目標(biāo)考核的要求及2015年全鎮(zhèn)發(fā)展方向,采取分級擔(dān)當(dāng)、層層加壓的辦法,將當(dāng)前任務(wù)細(xì)化量化到人,將工作時(shí)限具體到天,讓全體干部“想干事、想事干、真干事”。同時(shí),組織鎮(zhèn)村干部通過問卷調(diào)查、上門走訪等形式,廣泛了解群眾想什么、盼什么、急什么,提高工作的針對性和有效性,力促全鎮(zhèn)經(jīng)濟(jì)建設(shè)、黨的建設(shè)和社會(huì)事業(yè)各項(xiàng)工作取得新成效、新突破。
在作風(fēng)上務(wù)實(shí)。進(jìn)一步完善鎮(zhèn)村干部管理辦法,要求全體干部強(qiáng)化“六種意識(shí)”(政治意識(shí)、服務(wù)意識(shí)、公正意識(shí)、大局意識(shí)、廉潔意識(shí)和信心意識(shí)),嚴(yán)格落實(shí)考勤制度、請銷假制度和工作督查制度,重點(diǎn)查處工作不落實(shí)、推卸責(zé)任、敷衍塞責(zé)等現(xiàn)象,促使鎮(zhèn)村干部作風(fēng)轉(zhuǎn)變見實(shí)效,全鎮(zhèn)呈現(xiàn)上下一條心、工作一盤棋的良好格局。
在生活上務(wù)實(shí)。壩鎮(zhèn)以集中會(huì)議、交流引導(dǎo)等形式教育鎮(zhèn)村干部講原則、講大局,堅(jiān)定理想信念,不為利所縛,不為物所累,厲行節(jié)約,生活上務(wù)實(shí),管得住小節(jié),進(jìn)一步激發(fā)了鎮(zhèn)村干部奮發(fā)向上、創(chuàng)先爭優(yōu)、務(wù)實(shí)進(jìn)取的熱情,打造干部隊(duì)伍建設(shè)新天地。(壩鎮(zhèn) 劉朝輝)