為充分發揮致富能人思想解放、觀念超前、帶頭致富和帶領群眾共同致富能力強的作用，切實增強村班子帶領群眾發展經濟的能力，根據市委組織部的統一安排部署，黃麓鎮黨委結合基層組織建設年活動推進步驟，成立黃麓鎮“致富能人進村班子任職”工作考核組，扎實開展致富能人進班子考核工作。

6月上旬，全鎮9個村（居）嚴格按照黨支部提議、“兩委”會商議、黨員大會審議、村民代表會議決議的程序，共推薦出符合條件的致富能人36人，并上報鎮黨委備案審查。隨即鎮黨委考核組通過走村入戶，群眾座談，約見面談以及電話溝通等方式，深入了解致富能人候選人的實際情況，并結合推薦對象的具體情況，有針對性地聽取綜治、信訪、計生、工商、稅務、社保、安全生產等相關部門的意見，最終遴選出作風硬、年齡輕、思路活、能力強的27名致富能人，促進了村黨組織凝聚力的增強，激活了村干部干事創業的熱情，拓寬了村級后備干部的選配渠道。

黃麓鎮 伍倩